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• Atraer, retener el talento humano idóneo para cubrir las vacantes en cada una de las agencias, de acuerdo las políticas internas, perfiles del puesto, los objetivos estratégicos.
• Ejecutar los procesos administrativos de contratación, despidos, renuncias, vacaciones, permisos, incapacidades, métricas de selección, contratación y rotación.
Coordinar los procesos de desarrollo humano, través de un servicio personalizado a las agencias con el fin estratégico de ser un socio para la operatividad del negocio.
Requerimientos
Palabras clave: analyst, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal
Hace 5 días (actualizada)
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Acerca de EASYCAR
Somos una financiera a nivel nacional dedicada a la colocación de préstamos para la compra de automóviles o financiamiento de los mismos. Actualmente estamos ubicados en Tegucigalpa, Choluteca y Comayagua
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